Brand Manager (B2C)

Bij Mediahuis zoeken we ...

... een Brand Manager voor Jobat. En we geloven dat jij de ideale kandidaat bent! 


Want wie we nodig hebben,

ben jij want jij leest dit. De kans is dus groot dat je vandaag al een brand of marketing manager bent. De kans is ook reëel dat je vandaag niet jouw volledige energie kwijtgeraakt in je job.

Wel, lees verder, want we zoeken een ambitieuze brand manager voor Jobat. En dat zou wel eens de leukste brand management vacature van het moment kunnen zijn.

Serieus? Jup, hier is waarom. 

1. Jobat is on a mission. We zijn er om talent te helpen gelukkig te worden in hun werk. Als dat geen missie is om elke dat voor uit jouw bed te springen. Het is een missie die nog in haar kinderschoenen staat, maar waar jij je schouders onder kan zetten.
Jouw rol? Je denkt mee na over de merkpositionering van Jobat en vertaalt deze naar een B2C communicatieplan.

2. Media power will not be an issue! Je loopt zomaar binnen bij de twee moederbedrijven van Jobat, Mediahuis en DPG Media, de twee grootste mediabedrijven in België. Je hebt de luxe om met hun redacties en media experts samen te werken om Jobat als merk voor talent op de kaart te zetten.
Jouw rol? Je bent van nature een connector die de media en stakeholders van de twee moeders weet in te zetten om van Jobat een hyperrelevant merk te maken.

3. Je werkt voor een Belgisch bedrijf. Dit maakt dat je in alle vrijheid het merk Jobat mee kan uitwerken en laten evolueren. En dat je dus niet slaafs de brand instructions van een internationaal merk moet volgen.
Jouw rol? Je hebt de ervaring en maturiteit om in alle autonomie het communicatieplan en marketing acties uit te rollen, van idee tot executie. Dit in lijn met de positionering en de merk KPI’s.

4. Het Jobat team. De concurrentie vandaag van vooral internationale spelers is niet min. Je houdt dus van een flinke uitdaging en je bouwt samen met onze digitale marketeers, grafisch designer en developers (geen hiërarchische lijn) Jobat uit tot een hyperrelevant merk dat talent aantrekt als een magneet.
Jouw rol? Positieve energie geeft positieve energie. Je betrekt iedereen van Jobat, en in het bijzonder onze digitale marketeers en IT, bij jouw plannen voor het merk Jobat.

Waarom precies jij?

Je bent van nature iemand die graag connecteert. Je zoekt en engageert interne en externe stakeholders (bv. domein experts, redacties, academische partners, communicatiebureau, …) rond de merk missie van Jobat. Ook kan je strategisch jouw mannetje of vrouwtje staan. Dit betekent concreet dat je de strategie vertaalt naar een communicatieplan. Natuurlijk heb je dan ook de ervaring om autonoom een volledig communicatieplan te schrijven en op te volgen. 
Daarnaast ken je de media, en je weet hoe je ze creatief moet inzetten om talent aan te spreken. Je voelt de noden van de doelgroep sterk aan, en je slaagt erin om die doelgroep op de verschillende touchpoints op een onderscheidende manier aan te spreken. Je vormt hier een sterk team met het communicatiebureau dat jij aanstuurt. Verder weet je ook ook hoe je een jongere doelgroep (schoolverlaters) kan aanspreken. Kortom, ervaring met het aanspreken van die jongere doelgroep is een plus.

Wat op je CV staat,

is belangrijk, maar lang niet het enige waar we belang aan hechten. Essentieel is ook jouw creativiteit om door de clutter te breken met onze communicatie. Je bent analytisch sterk en samen met de digitale marketeers breng je de impact van de campagnes op de merk KPI’s in kaart. De Jobat merk KPI’s betreffen zowel merk metrics (gemeten in een brand tracker) als data captatie (aantal verworven registraties, cv’s, …). Eerdere ervaring in HR en/of media zijn troeven, maar niet essentieel.
Last but not least, een goed woordje Frans spreken is een meerwaarde, maar ook niet essentieel voor de job.

Wat je terug krijgt, is ...

  • toegang tot De Academie, de binnenhuisuniversiteit van Mediahuis met een ruim aanbod aan opleidingen om je talenten optimaal te ontwikkelen;
  • de kans op interne mobiliteit;
  • een aantrekkelijk loonpakket;
  • een bedrijfswagen inclusief tankkaart;
  • de vrijheid om zelf je agenda in te plannen;
  • een visitekaartje van een van de 5 meest aantrekkelijke werkgevers van België (Randstad Employer Brand Research 2019).

Op de hoogte blijven van nieuwe jobs? Schrijf je in op onze job alert.

Jouw gegevens worden verwerkt conform de privacy policy van Mediahuis